Минчанка с ником cofatati рассказала в TikTok, что уже пять месяцев ищет работу юристкой, но пока безуспешно. По ее словам, она получила около 150 отказов, а собеседования часто заканчиваются через несколько минут. Под ее видео другие пользователи рассказывают о своих похожих проблемах. CityDog.io делится подробностями.
Что случилось?
В одном из видео минчанка рассказала, что обратилась в службу занятости, чтобы ей помогли найти работу. После этого на собеседованиях работодатели начали спрашивать, зачем она это сделала и почему не может трудоустроиться самостоятельно.
«Я такая сижу и думаю: 150 отказов. На Rabota.by даже предварительно никто и не пообщался, никто не созвонился», – рассказывает девушка.
Она надеялась, что служба занятости поможет ей найти работу. Но, по ее словам, вместо этого ей напоминают, что она молодая и образованная, и спрашивают, почему она не может устроиться.
При этом девушка не хочет соглашаться на любую зарплату. «А что я говорю: за 1200 пойти я не хочу, а за 2000 так особо и вариантов нет», – объясняет она.
В одном из видео девушка рассказала, как тщательно она готовится к собеседованиям. По ее словам, она может потратить до двух дней на изучение компании, подготовить около 20 вопросов и собрать свое портфолио.
Однако, как она утверждает, работодатели не всегда подробно изучают ее опыт и знания. Иногда собеседование заканчивается через несколько минут, из-за чего она не успевает даже задать свои вопросы.
«Работодатели очень редко обращают на это внимание – им чаще достаточно посмотреть на твой внешний вид и уже сделать выбор, берут они тебя или нет, нежели они погрузятся в твой опыт, в твое портфолио. Вот сейчас я составила портфолио своих судебных кейсов, которые у меня есть, наработанный опыт, огромная база знаний в разных областях – особенно в юриспруденции и психологии. Но чаще всего получается так, что ты приходишь, на тебя посмотрели – и уже через три минуты сказали, что “мы вам перезвоним”», – поделилась беларуска.
В одном из последних видео девушка эмоционально рассказала, что продолжает искать работу и готова выйти подметать дворы.
«Завтра я выхожу подметать дворы, потому что у юриста с высшим образованием нет ни одной вакансии. На одно место претендует около 300 человек», – говорит она.
Недавно CityDog.io писал про блогерку с ником kaniushyk_yulia, которая рассказала в соцсетях о двух случаях, когда в Минске ей обещали одну зарплату, а во время собеседования или стажировки называли гораздо меньшую сумму. Ее ролики набрали сотни тысяч просмотров, а в комментариях беларусы делились похожими историями.
Многие ли сталкиваются с похожими проблемами?
В комментариях под видео девушки пользователи рассказывают, что тоже сталкиваются с проблемами при поиске работы. Некоторые ищут ее месяцами, другие жалуются на частые отказы и эйджизм.
«20 лет опыта работы! Не могу найти с марта месяца», – написала Птица Феникс.
«Год искала работу в Беларуси – одни отказы или игнор. Уже жрать нечего, у детей на шее вишу, долгов много. В результате взяли на удаленку россияне, спасибо им огромное за отсутствие эйджизма», – рассказала Алена.
«У дочери два образования, и так же, как и вы. Дворником работала, а ее руководительница заочно окончила вуз. У дочери же красный диплом – ни одной четверки, только 5. Стационар!» – прокомментировала Нисечка.
«Не переживай, медики тоже уборщиками работают. Даже чела с 2 высшим образованиями на переборке мусора видела. Теперь вот юристы», – написала nesha.
«Точно так же: аудит, интересы компании, на собеседовании больше четкой информации... Некоторые говорят: “Нам столько опыта не нужно”. Сейчас остается надеяться, что есть руководители, которым важен опыт, ответственность и качество работы. Морально я с Вами! Держитесь!» – поддержала helen.
«С этим многие сталкиваются, и у меня сейчас такая же ситуация, плюс к этому еще идет и дискриминация по полу», – поделилась Евгения.
«Я в такой же ситуации, но только бухгалтер. Прежде чем прийти, мне хочется понять, в каком состоянии учет, не попаду ли я в хаос, где оборотки красные, ибо не умею одновременно восстанавливать учет и параллельно вести текучку. К собесам готовлюсь, как и вы, дня полтора, составляю вопросы, но на меня смотрят как на барана, а хрена ты их вообще задаешь? Хотят, чтобы вслепую пришла! При этом в первый же день лепят запись в трудовой, хотя ты, по сути, полдня подписываешь доки, тебя знакомят с коллективом: какая вообще запись? Я еще ничего не увидела! Может, вы мне не подойдете», – рассказала adidasinka.
«Так это вы молодая, а мне 50 почти – у меня даже надежда потеряна. Вынуждена была уволиться. Сейчас одни отказы. Квалификацию не хочется терять. Можно и продавцом, но обратной дороги не будет. Почитала комментарии – можно и убирать офис утром, а дальше что? Тупик до пенсии? Ищите! Найдете обязательно!» – поддержала Елена.
«Очень сложно найти работу. Я многодетная мама, и мне 46 лет. Есть образование и опыт. Я уже в отчаянии. Где найти работу?» – Shon.
Каких сотрудников сейчас не хватает в Минске?
В Минске по-прежнему не хватает строителей, водителей и медиков. Об этом недавно сообщил комитет по труду, занятости и соцзащите Мингорисполкома.
- В промышленности нужны кладовщики, комплектовщики, слесари, токари, электромонтеры, пекари и швеи.
- В торговле и общепите – кассиры, продавцы, повара, официанты и кухонные рабочие.
- В строительстве не хватает бетонщиков, каменщиков, маляров, монтажников, плотников и штукатуров.
- В транспортной сфере требуются водители, трактористы, машинисты крана и слесари по ремонту. В ЖКХ – дворники, уборщики территорий и слесари-сантехники.
- Среди специалистов востребованы медсестры, врачи, фельдшеры, учителя, воспитатели, инженеры, программисты, бухгалтеры, экономисты, юристы и менеджеры.
Перепечатка материалов CityDog.io возможна только с письменного разрешения редакции. Подробности здесь.
